25万个岗位专招高校卒业生,271个驻村子工作队保春耕,武汉一揽子举措保民生

发布:长江网

  长江网讯 长途面试、网上签约,同时拿出25万个就业岗位,推进百万年夜学生留汉工作,线上线下共同雇用方法,千方百计稳定就业;保障武汉市民日常生活必需品供应,启动价格调节机制,维持物价稳定;分类施策帮扶困难群体,做好脱贫攻坚工作;分片开展办事督导和督查反省,抓好平安生产和社会稳定。 一折特卖 http://m.1ytm.cn

  4月21日,武汉市复工复产企业用工雇用会临空港经济开发区(器械湖区)分会场,现场有52家优质企业供岗2500个 。记者喻志勇 摄

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  江汉东风起,冰霜昨夜除。武汉,正在因地制宜采取一揽子步伐,坚定不移抓好民生保障工作。 搜163 http://www.so163.cn

  雇用搬到云端,校企开行就业“直通车”

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  今春以来,武汉高校一边战疫情一边稳就业,为卒业生开通“云就业”模式,卒业生待在家足不出户便可找工作。 BBTI论文 http://www.bbti.cc

  武汉轻工年夜学2016级本科生张小磊,在荆门的家中参加“云面试”。本人供图

  “经历1个多小时线上面试后,期许已久的‘通过’二字从线上传来,宅在家忐忑1个多月的心终于平复下来……”3月20日,武汉轻工年夜学2016级本科生张小磊,在湖北荆门的家中经历完一场特殊“云面试”,一家专业对口、在食操行业排位靠前的企业登科了他。在上学期末,他也经历三排场试,但这次视频面试最为特殊。

  初次把雇用全进程完全搬到“云端”,对师生都是一个全新挑战。武汉轻工年夜学主动与用人单位联系,充分利用湖北91wllm(湖北高校就业网络联盟信息办事平台),宣布卒业生信息,引导用人单位进行线上雇用。

  武汉轻工年夜学土建学院张荣堂院长介绍,受疫情影响,2020届卒业生就业形势将加倍繁杂严峻,该院订定了以光阴为轴来推进就业工作的“作战图”,搭建一网一群一班两责任人平台,全方位推进“互联网+就业”新模式。

  泰康甲鱼体将雇用全搬到网上。雇用负责人雷婷本年收到湖北一线医护人员后代及家属简历220份,已发放34份录用关照书,全是采取“简历筛选—线上笔试—长途面试”三个步骤完成。

  与此同时,4月8日,教育部还启动实施全国高校与湖北高校卒业生就业创业工作“一帮一”行动,48对高校结对帮扶。首要任务,便是帮扶湖北高校卒业生就业。

  留住百万年夜学生,全年筹集25万个岗位

  武汉地区现有各种高等院校83所,2020年应届高校卒业生约有31.7万,较去年增长9.3%,卒业生人数规模创汗青新高,面临的形势也加倍严峻。

  4月26日,武汉市人民当局办公厅宣布关于应对新冠肺炎疫情影响做好高校卒业生留汉就业创业工作的关照,要求深入推进“百万年夜学生留汉就业创业工程”,吸引更多高校卒业生留汉就业创业。

  全市各种国企要切实履行社会责任,从新增岗位中拿出不低于60%比例的岗位,专门用于雇用应届高校卒业生,并不得随意毁约,不得将本单位实习期限作为雇用高校卒业生入职的前置条件。

  通过全市重年夜投资建设项目进一步开发就业岗位,积极吸纳贮备一批高校卒业生。调动中小微企业和社会组织吸纳就业积极性,对吸纳2年内卒业的高校卒业生(含非武汉地区院校卒业以及非武汉市户籍人员)的,按1000元/人的标准给予用人单位一次性吸纳就业补贴,并按单位实际缴费金额给予最长不跨越1年的社会保险补贴。全年筹集就业岗位25万个以上。

  另外,组织开展社区工作者专项雇用,2020年和2021年,依照现有社区规模,每个社区弥补1—2名高校卒业生。还扩年夜面向武汉地区高校应届卒业生招募规模,积极争取国家支持,将“三支一扶”岗位增加至500个。将高校卒业生见习基地建设范围扩年夜至事业单位、高校、各种创业园区和下层社区,新建实习实训基地300家、就业见习基地100家以上。对见习期满留用见习人员达到50%的单位,2020年12月31日前,将其阶段性见习补贴标准由本来当地最低工资标准的80%提高至100%。

  依据全省公务员扩招计划支配,武汉增加2020年全市公务员四级联考、选调生招录计划规模。2020年、2021年,事业单位空缺岗位主要用于专项雇用高校卒业生。

  同时,也订定一系列政策勉励年夜学卒业生自主创业。将市级优秀高校卒业生创业项目资助标准,由每年3—20万元提高至3—30万元,优先保举上述项目入驻高校卒业生创业基地和创业孵化示范基地,并配备创业导师进行跟踪指点、对接办事等等。

  首场现场雇用会,3500余人就地签约

  和年夜学生就业一样,社会求职者也开始风行长途面试、网上签约。

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